Zdravotní péče se vyplácí i pro podniky
 Podniky podle studie může mít prospěch, pokud se obávají, ihned o zdraví svých spolupracovníků: "Podniky obdrží tři pro každé euro, které stráví na preventivní opatření, zpět".
Pro studii s 30 mezinárodních společností byly posouzeny a přibližně polovina zeptal podniků investovány do vnitřní preventivních programů. Vzhledem k vysokým čistým výnosem, který přinese investice do zdraví, tento poměr je však překvapivě nízký.
Zvyšující se prosperita v průmyslu a rozvojové země povede v příštích letech k výraznému nárůstu chronických onemocnění. Studie dospěla k výsledku, že vzhledem k vážným následkům, musí podniky převzít větší odpovědnost za zdraví svých spolupracovníků v budoucnosti.
Studie uvádí následující výhody z provozních zdravotní péče:
-
Snížení nákladů do doby chybí
-
Snížení nákladů na trvalé snížení hodnoty výkonnosti zaměstnanců
-
Zvýšení atraktivity zaměstnavatele na zdravotní závazek podniku
Poslední bod je důležitý z pohledu demografického, protože v budoucnu zaměstnavatelé budou bojovat o několik odborníků!
3PLAY: zdravé investice v příštích deseti letech pro své zaměstnance.
| 
