Gesundheitsvorsorge zahlt sich für Unternehmen aus.

Unternehmen können einer Studie zufolge Profit daraus machen, wenn sie sich zeitnah um die Gesundheit ihrer Mitarbeiter sorgen: "Die Unternehmen erhalten drei Euro für jeden Euro, den sie auf Präventionsmaßnahmen ausgeben, zurück."

 

Rund die Hälfte der 30 internationalen Unternehmen, die während dieser Studie befragt und analysiert wurden, investierten in interne Präventionsprogramme. In Anbetracht der hohen Rendite, die Investitionen in das Gesundheitssystem bringen, ist dieses Verhältnis jedoch erstaunlich gering.

Der zunehmende Wohlstand in den Industrie- und Entwicklungsländern wird in den kommenden Jahren zu einem drastischen Anstieg von chronischen Erkrankungen führen. Die Studie kommt zu dem Ergebnis, dass aufgrund der schwerwiegenden Folgen, Unternehmen in Zukunft mehr Verantwortung für die Gesundheit ihrer Mitarbeiter übernehmen müssen.

Die Studie stellt die folgenden Vorteile aus der betrieblichen Gesundheitsvorsorge:

• Reduzierung der Kosten durch Fehlzeiten.
• Reduzierung der Kosten durch die dauerhafte Beeinträchtigung der Effizienz der Mitarbeiter.
• Erhöhung der Attraktivität des Arbeitgebers durch das Gesundheitsengagement des Unternehmens.

Der letzte Punkt ist aus der demografischen Sicht wichtig, da in Zukunft die Arbeitgeber um die wenigen Spezialisten kämpfen werden!

3play: eine gesunde Investition in den nächsten zehn Jahren für Ihre Mitarbeiter.